ArbeidsovereenkomstEen arbeidsovereenkomst is een overeenkomst waarbij de ene partij, de werknemer, zich verbindt in dienst van de andere partij, de werkgever, tegen loon gedurende zekere tijd arbeid te verrichten.SynoniemenarbeidscontractNieuwsPublicatiesDownloadsMasterclassesMedia17junOpzegging van de arbeidsovereenkomstRonald VerheijArbeidsrecht, Pensioenrecht08decDrie tips uit de praktijk bij een ontslag op staande voetKimberley Collée Arbeidsrecht28novHeeft een werknemer recht op een transitievergoeding bij ontslag op staande voet?Kimberley Collée Arbeidsrecht04janIs jouw vaststellingsovereenkomst (VSO) wel WW-proof?Kimberley Collée ArbeidsrechtPublicatie KOV: De scheidingsmelding bij ontslagBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, ErfrechtPublicatie SalarisMagazine: (Ontslag)vergoedingen in het arbeidsrechtNadine van der SlotArbeidsrecht, PrivacyrechtPublicatie KOV: De Belastingdienst heeft goede voornemensBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, ErfrechtPublicatie KOV: Reorganiseren en coronaBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, ErfrechtStappenplan ReorganisatieKimberley Collée ArbeidsrechtStappenplan AVGNadine van der SlotArbeidsrecht, Privacyrecht25novLive webinar: Een goed verzuimbeleid is het halve werk!Kimberley Collée ArbeidsrechtVIDEO | Neem meldingen over grensoverschrijdend gedrag serieusKimberley Collée ArbeidsrechtVIDEO | Weigeren ziekmelding komt werkgever duur te staanKimberley Collée ArbeidsrechtVIDEO | Ontslag op staande voet bij samengestelde dringende reden: kom snel in actie!Kimberley Collée ArbeidsrechtVIDEO | Opzegging zonder toestemming UWV? Geen recht op billijke vergoedingKimberley Collée Arbeidsrecht
28novHeeft een werknemer recht op een transitievergoeding bij ontslag op staande voet?Kimberley Collée Arbeidsrecht
Publicatie SalarisMagazine: (Ontslag)vergoedingen in het arbeidsrechtNadine van der SlotArbeidsrecht, Privacyrecht
Publicatie KOV: De Belastingdienst heeft goede voornemensBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, Erfrecht
VIDEO | Ontslag op staande voet bij samengestelde dringende reden: kom snel in actie!Kimberley Collée Arbeidsrecht
VIDEO | Opzegging zonder toestemming UWV? Geen recht op billijke vergoedingKimberley Collée Arbeidsrecht