BedrijfsartsEen onafhankelijke arts die bij een werknemer vaststelt of er sprake is van ziekte. Deze arts begeleidt de werknemer tijdens de ziekteperiode en de re-integratie.NieuwsPublicatiesDownloadsMedia12novMag je als werkgever een ziekmelding van jouw werknemer weigeren?Kimberley Collée Arbeidsrecht28oktDe vijf voordelen van een arbeidsovereenkomst in Legal DesignKimberley Collée Arbeidsrecht17oktOntslag op staande voet: Kleine vergrijpen, grote gevolgenKimberley Collée ArbeidsrechtPublicatie KOV: Als de blaadjes vallenBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, ErfrechtPublicatie De Ondernemer: Strengere regels in nieuwe wetgeving over concurrentiebedingThijs de JongArbeidsrecht, LetselschadePublicatie De Ondernemer: Ziek tijdens vakantie of personeel blijft langer weg?Kimberley Collée ArbeidsrechtStappenplan ReorganisatieKimberley Collée ArbeidsrechtStappenplan AVGNadine van der SlotArbeidsrecht, PrivacyrechtVIDEO | Nieuwe regels rondom zzp'ers per 1 januari 2025Kimberley Collée ArbeidsrechtPodcast | Afl. 12 | Wie het goede doet en het goede goed doet goed ontmoetBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, ErfrechtVIDEO | Ongelijke overwerktoeslag voor parttimers?Kimberley Collée Arbeidsrecht
Publicatie De Ondernemer: Strengere regels in nieuwe wetgeving over concurrentiebedingThijs de JongArbeidsrecht, Letselschade
Publicatie De Ondernemer: Ziek tijdens vakantie of personeel blijft langer weg?Kimberley Collée Arbeidsrecht
Podcast | Afl. 12 | Wie het goede doet en het goede goed doet goed ontmoetBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, Erfrecht
