RelatiebedingHoewel vergelijkbaar met een concurrentiebeding, is een relatiebeding toch iets anders. Een relatiebeding verbiedt de werknemer om na het einde van het dienstverband werkzaam te zijn voor k lanten of relaties van de werkgever.NieuwsPublicatiesDownloadsMasterclassesMedia29meiWetsvoorstel concurrentiebedingRonald VerheijArbeidsrecht, Pensioenrecht19julWet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden: de 5 belangrijkste wijzigingen op een rij!Kimberley Collée Arbeidsrecht14meiOntslag statutair bestuurder relatief gemakkelijkBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, Erfrecht24meiEen arbeidsovereenkomst naar Nederlands recht, waar moet ik op letten?Thijs de JongArbeidsrecht, LetselschadePublicatie SalarisMagazine: (Ontslag)vergoedingen in het arbeidsrechtNadine van der SlotArbeidsrecht, PrivacyrechtPublicatie KOV: De Belastingdienst heeft goede voornemensBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, ErfrechtPublicatie SalarisMagazine: Overwerk en overwerktoeslagNadine van der SlotArbeidsrecht, PrivacyrechtPublicatie KOV: Als de blaadjes vallenBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, ErfrechtStappenplan ReorganisatieKimberley Collée ArbeidsrechtStappenplan AVGNadine van der SlotArbeidsrecht, Privacyrecht17junMasterclass Arbeidsrecht: Vakantie en verlofRonald VerheijArbeidsrecht, Pensioenrecht16sepMasterclass Arbeidsrecht: Actualiteiten in het arbeidsrechtKimberley Collée Arbeidsrecht11novMasterclass Arbeidsrecht: Ontslag en ziekte: Heldere oplossingen voor uitdagende situatiesNadine van der SlotArbeidsrecht, Privacyrecht20meiMasterclass Arbeidsrecht: Wet DBA & schijnzelfstandigheid bij ZZP'ersThijs de JongArbeidsrecht, LetselschadeVIDEO | Handel zorgvuldig bij grensoverschrijdend gedragKimberley Collée ArbeidsrechtVIDEO | Wetswijzigingen arbeidsrecht 2025Kimberley Collée ArbeidsrechtPodcast | Afl. 7 | Attentie voor concurrentieBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, ErfrechtRWVActueel | Afl. 22 | Geldigheid concurrentiebedingKimberley Collée Arbeidsrecht
19julWet transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden: de 5 belangrijkste wijzigingen op een rij!Kimberley Collée Arbeidsrecht
24meiEen arbeidsovereenkomst naar Nederlands recht, waar moet ik op letten?Thijs de JongArbeidsrecht, Letselschade
Publicatie SalarisMagazine: (Ontslag)vergoedingen in het arbeidsrechtNadine van der SlotArbeidsrecht, Privacyrecht
Publicatie KOV: De Belastingdienst heeft goede voornemensBob HeerenArbeidsrecht, Familierecht, Erfrecht
11novMasterclass Arbeidsrecht: Ontslag en ziekte: Heldere oplossingen voor uitdagende situatiesNadine van der SlotArbeidsrecht, Privacyrecht
20meiMasterclass Arbeidsrecht: Wet DBA & schijnzelfstandigheid bij ZZP'ersThijs de JongArbeidsrecht, Letselschade
